談銷售---這樣的銷售員也能混口飯吃

談銷售---這樣的銷售員也能混口飯吃
（台灣福嫂于2010/09/21發表傳銷論壇）
他不管三七二十一，只是一味的推銷他的產品，完全不考慮我的想法與感受，只看到他的眼睛裡閃著＄＄＄；當我表示暫不考慮購買時，他就一副要趕客人的態度，更是不敢領教。


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尋找及培養領導者 才是致富關鍵

尋找及培養領導者 才是致富關鍵
（台灣福嫂2010/0823發表福氣電報）
月入3萬元只是牛刀小試而已，當我們會做3萬元的生意後，就要把經驗技術教給下線夥伴，我們如果複製了十位能賺3萬元的領導者（分店），幾年後月入百萬元就不只是夢想而已了。所以月入3萬元，只是我們努力的第一個階段目標。複製連鎖店（分公司）才是我們的主要工作。


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UST系統電子報----傳銷事業的思覺行盼u4

UST系統電子報----傳銷事業的思覺行盼u4
（台灣福嫂於2010/0820發表傳銷論壇）

傳銷事業發展數十年來，從老鼠會的陰影逐漸脫困而出，傳統各大企業開始注意傳銷的前景與潛力，莫不看好傳銷市場遠景，紛紛投入人物財力，以期在未來行銷市場占有一席之地。而傳銷事業的成功轉型，是產官學各方人馬共同努力的成果。


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紐崔萊心騎日~邀您用心踩出健康與幸福

紐崔萊心騎日~邀您用心踩出健康與幸福

紐崔萊心騎日 邀您用心踩出健康與幸福 廣受大家喜愛的「紐崔萊心騎日」又來了，您一定迫不及待想跟大家一起踩著單車，體驗全新的路線！歡迎大家呼朋引伴，一起享受輕鬆優閒的單車之旅。

這次要從總統府集合，路線是最輕鬆的仁愛路林蔭大道，終點站在台北市政府，現場還有抽獎活動，在此邀請大家一同熱情參與，一起呼朋引伴騎單車，享受輕鬆悠閒的「紐崔萊心騎日」，感受紐崔萊「自然好健康」的活力！

要報名此次活動請連絡您的朋友代理辦理報名事宜。

請點選「紐崔萊心騎日」官方網站看詳細訊息

2010安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽 隆重登台

2010安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽 隆重登台

安麗紐崔萊與NBA攜手讓夢想啟程，紐轉未來從2011 NBA全明星賽開始，奧蘭多魔術中鋒Dwight Howard七月底來台參與安麗紐崔萊少年NBA城市訓練營。

 

「2010安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽」是一項致力普及NBA籃球技術及推廣健康生活的活動，在台北市體育處處長孫清泉、NBA大中華區執行長陳永正、安利大中華區副總裁暨安麗臺灣總裁劉明雄的共襄盛舉下，今年這項活動第一次在台北舉辦，並在台北市三興國小舉辦開幕記者會。在大陸已舉行過4屆的「安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽」，今年首次擴大台北，與對岸另外三個城市，北京、上海、深圳四地開打。

 

★安利大中華區副總裁暨台灣安麗總裁劉明雄(左二)、NBA大中華區首席執行長陳永正(右三)、安麗臺灣總經理陳惠雯(左一)、NBA台灣分公司總經理管光中(右二)與SBL球星簡嘉宏(左後)、毛加恩(右一)共同轉動「紐轉未來 NBA夢想啟程」儀式。

 

「2010安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽」是一項專為7-12歲的學童所舉辦，著重籃球技巧與體能的挑戰，參加者還可以到安麗紐崔萊健康測試中心獲得整套免費的身體健康檢測，經過量身訂作的體適能分析和營養問卷評估後，由安麗紐崔萊營養師提供專業的營養建議。「2010安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽」將從今天起開始校園巡迴宣傳並接受報名，而活動將從4月24日起，直到8月25日結束。

 

★安利大中華區副總裁暨台灣安麗總裁劉明雄(左)與NBA大中華區首席執行長陳永正(右)共同致贈Chris Andersen親筆簽名紀念球。

 

主辦單位將從參加選手中，遴選出最具有「S.T.A.R」- 體育精神(Sportsmanship)、團隊精神(Teamwork)、積極的態度(Positive Attitude)、互相尊重(Respect)四項素質的代表晉級下一階段，最後的優勝隊伍將可以獲得免費前往美國洛杉磯，觀賞2011年NBA全明星賽的機會。

 

特別的是，NBA奧蘭多魔術隊當家中鋒Dwight Howard將在今年夏天，以「2010安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽─形象大使」身份，再度造訪台北！Dwight Howard 將會擔任8月初舉行的「安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽─城市訓練營」教練，與臺灣學員們分享籃球技巧與人生經驗。

 

「安麗紐崔萊與NBA在對岸已經成功地合作超過四年，非常高興終於能把這個活動帶到台北來。」安利大中華區副總裁暨安麗台灣總裁劉明雄表示，安麗公司長期投入台灣體育運動的發展，包括籃球、撞球、單車運動等，今年更加排除萬難，將少年NBA活動引進台灣，主要是希望有機會讓台灣的小朋友親身體驗國際級籃球組織的嚴格訓練計畫，更為自己爭取擴大視野、累積經歷的機會，與大陸、美國的學童在籃球場上交誼與較勁。「今年安麗紐崔萊少年NBA活動，我們也特別安排安麗紐崔萊的專業營養師將設計課程在現場指導參與的學童學習正確的健康生活觀念。」安麗紐崔萊與NBA期待透過這次的活動，讓更多家庭了解健康與體能的重要性。

 

NBA大中華區執行長陳永正表示：「2009 NBA臺北賽的成功舉辦，讓我們感受到臺灣民眾對NBA的熱度，也讓我們更有信心將更多NBA活動帶進臺灣。此次與安麗紐崔萊合作將少年NBA挑戰賽帶到臺灣，透過訓練營與專業運動員教導，將有助於臺灣的小球員，在學習籃球技巧以外，更讓球員們了解到體育精神，團隊合作，積極的態度以及互相尊重的重要性。」

 

「2010安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽」共分為四個階段，第一階段「技術挑戰賽」將於2010年4月24、25日，5月8、9、22、23日，6月19、20日，7月10、11日十天舉行。每天選出六位具備最佳體育精神、團隊精神、籃球技巧與理解健康與體能重要性的選手，進入第二階段「城市訓練營」。

 

★SBL璞園隊球星毛加恩為小朋友示範技術挑戰賽的籃球技巧項目。

 

從8月1日起，由2009年度最佳防守球員Dwight Howard領軍，進行為期四天的籃球技巧訓練。最終被選上的6位參賽者將與另外18位來自北京、上海與深圳的選手分組成兩隊，分別於8月22日台北、8月25日北京進行兩場友誼賽，最終獲勝的隊伍將能飛往美國，親身參與2011 NBA全明星賽期間的各項活動及賽事 。

 

★SBL璞園隊球星毛加恩為小朋友示範技術挑戰賽的籃球技巧項目。

 

全台灣所有7至12歲的學童均可上NBA.com/Taiwan，或透過電話與傳真、校園與現場報名方式參加。「安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽」全程活動都是免費參加，不會另外收取任何費用。有關更多報名與其他詳情，請上NBA.com/Taiwan參考詳細的資訊。

 

「少年NBA」及「女子少年NBA」是NBA公益活動(NBA Cares)的活動之一，每年在全球持續擴展參加人數，在全球已有超過1,100萬名小球員、家長及教練參與其中。活動的主旨是鼓勵參與、強調體育精神、促進健康和營養，讓孩子在遊戲中，靠自己努力換得獎賞，感受付出與收成的快樂。

 

★貴賓、SBL球員與三興國小籃球隊員大合照。

 

 

安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽簡介

 

活動背景：

由安麗紐崔萊特約贊助的少年NBA挑戰賽首度在臺灣舉行。首屆“安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽”將於2010年4月至2010年8月在台北舉行，所有7至12歲學童將可通過提前報名註冊參加本活動。本屆安麗紐崔萊少年NBA挑戰賽也是連續第五年在大陸舉行，在深圳、上海和北京三個城市展開。

 

整個活動分為四個階段：第一階段為技術挑戰賽，每城市將持續五個週末（10天），選手通過健康和體能站及籃球技術挑戰專案，根據測試成績，每座城市選出前60名參賽者，參加第二階段為期四天的城市訓練營，來自NBA的教練將在城市訓練營期間為60名參賽者提供專業的籃球技能、健康營養以及生活技能方面的培訓，並從中挑選6名最優秀的選手，4個城市（台北、深圳、上海和北京）共24人，組成少年NBA龍騰隊和少年NBA虎躍隊（各由12名隊員組成），參加第三階段的總決賽，總決賽將在NBA教練及NBA 傳奇巨星的帶領下在台北和北京各進行一場而選出最後勝出的隊伍，第四階段，獲勝隊伍的全體成員將於2011年2月前往美國洛杉磯親身體驗2011 NBA全明星周末。

 

此外，本活動還將設立安麗紐崔萊健康測試中心，讓現場參賽者學習如何進行體能訓練，並得到量身訂作的體適能分析和營養問卷評估。現場的安麗紐崔萊營養師還會針對參賽者提供專屬的健身方式及營養建議 

特約合作夥伴：安麗紐崔萊

 

官方網站：       NBA.com/Taiwan （MP to confirm）

 

活動簡介：

報名方式：安麗紐崔萊少年NBA 挑戰賽參賽者可通過四種途徑進行報名。1）校園推廣活動中；2）登入NBA臺灣官網 (www.NBA.com/taiwan)；3）固定付費電話撥打02-83695669進行諮詢和報名（臺灣）；4）活動現場直接報名。

 

活動各階段介紹：

城市挑戰賽包括以下內容：

n        6個籃球技能測試站：團隊定點投籃挑戰，上籃挑戰、運球挑戰、罰球挑戰、傳球挑戰、防守腳步挑戰

n        5個體能測試站：跳繩、仰臥起坐、垂直跳、伏地挺身、折返跑

n        NBA互動遊戲區

n        安麗紐崔萊健康測試中心

每天產生6名優勝者，5個週末10天，共產生60名優勝者，獲得參加第二階段城市訓練營的資格。

 

城市訓練營包括以下內容：

n        6個籃球技能測試站：定點投籃挑戰，上籃挑戰、運球挑戰、罰球挑戰、傳球挑戰、防守腳步挑戰

n        分組對抗賽

NBA教練將根據營員們的綜合表現，在訓練營的最後一天進行評估，最後從各城市挑選出6名選手，共計24人，組成少年NBA龍騰隊和少年NBA虎躍隊進入下一階段的少年NBA總決賽。

 

總決賽包括以下內容：

總決賽採取兩場比賽累計比分的規則，並由NBA教練及NBA傳奇巨星帶領，一周之內在台北和北京兩地各打一場。兩隊(少年NBA龍騰隊和少年NBA虎躍隊)兩場比賽總分成績獲勝隊將獲得此次少年NBA總冠軍，頒獎典禮及閉幕儀式將在北京賽結束後舉行。

 

2011 NBA全明星周末包括以下內容：

獲勝隊伍的12名隊員將前往美國洛杉磯，親身參與2011年 NBA全明星賽期間的各項賽事及活動，其中包括NBA全明星嘉年華會、新秀挑戰賽、全明星週末夜及大家引領期盼的年度重頭戲 – 第60屆NBA全明星賽。

 

2009年紐崔萊心騎日

2009年紐崔萊心騎日
紐崔萊心騎日
活動日期:台北11/15 高雄11/22 台中11/29

為響應政府推廣全民單車運動、提倡享受自然生活，安麗紐崔萊自今年11月15日起，發起「星期日‧心騎日」運動，鼓勵所有家庭在星期日出走，用腳踏車踩出健康與幸福。第一年「紐崔萊心騎日」活動，將於11月15日起連續三個星期日率先啟動，預計全台灣超過3萬人次會在台北、高雄、台中一起加入心騎日的單車行動。今日在行政院體育委員會副主任委員陳顯宗先生、臺北市體育處房振昆處長、安麗公司總經理陳惠雯及旅美棒球國手揭幕下正式啟動。
心騎日台北場次騎乘路線，自台北市政府出發，由基隆路經環東大道與麥帥橋，至堤頂大道抵達終點河濱公園彩虹段，總長達12公里；高雄場次路線由世運主場館出發，沿途經中海路、翠華路、明潭路、沿蓮池潭接孔營路、軍校路與中海陸返回世運主場館，總長12公里；台中場次將從台中都會公園出發，接東海路、清泉路、東大路與科園路返回都會公園，總長10公里。
「紐崔萊心騎日」源於希望民眾用「心」啟動健康方程式，讓運動成為生活中的一部分，同時，取星期日諧音，讓民眾在繁忙一周之中，邀約親朋好友於在星期日能付諸健康行動，騎乘單車親近大自然。今日記者會現場也邀請到兼具美麗與時尚化身的伊林名模出席，她們將與台啤球員擔任台北場活動的領騎車隊，歡迎所有民眾一同來參與讓生活變美麗的心騎日活動。安麗紐崔萊也特別捐贈兩百台自行車給兒福聯盟提供給偏遠地區的中小學童，幫助他們日常生活交通可以更加便利。
心騎日台北場活動邀請到熱愛運動的台啤球員與伊林名模，陪同參與民眾一同騎乘，台中場部分將由台灣之光蘇麗文出席，與民眾一同騎完全程路線；高雄場活動則邀請旅日阪神虎隊棒球選手鄭凱文、旅美紅襪隊小聯盟棒球選手林哲瑄、蔣智賢、旅美紅人隊小聯盟棒球選手郭嚴文等四位小將蒞臨現場，與民眾一同參與健康行動，同時超馬媽媽邱淑容也會親臨現場，與大家分享－如何用樂觀積極的心迎向人群！
活動特製的紐崔萊自行車將於每場提供兩台作為活動抽獎獎品，凡於十月三十一日前完成報名程序、繳交報名費二百五十元，即可獲得心騎日活動紀念車衣、紀念背包、礦泉水、以及內含摸彩券的小手冊與個人旅遊平安險

紐崔萊手機來電答鈴下載服務

紐崔萊手機來電答鈴下載服務

【紐崔萊新宣傳管道---手機下載來電答鈴服務，即日起活力上線】
　宣傳紐崔萊又多了一個新管道囉！即日起，趕快號召大家一起來「紐崔萊自然照顧你」吧！
安麗公司特別與電信業者合作，提供「紐崔萊手機來電答鈴」下載功能，只要您按步驟下載成功，當您的親友打電話給您時，就可以聽到悅耳的紐崔萊廣告及「心騎日」活動。
以下為6首來電答鈴，每下載一次需付費15元給電信業者。各電信業之網頁上均有提供試聽服務。
※下載時間：2009/10/15-2010/09/30（中華電信使用者之下載時間：2009/10/20-2010/09/30）
※紐崔萊 品牌答鈴4支
身體農場篇 歌曲簡碼 524056　　　　　自然三法則篇 歌曲簡碼 524332
自然之聲篇 歌曲簡碼 524333　　　　　找我有事篇 歌曲簡碼 524334
※心騎日 活動宣傳答鈴2支
心騎日篇 歌曲簡碼 524335　　　　　準備篇 歌曲簡碼 524336
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜請按以下步驟下載「紐崔萊來電答鈴」＞；一次15元，按次計費
Ａ.手機直撥簡碼 電信業者 手機直撥簡碼→輸入快速選歌
台灣大哥大800行動達鈴 手機直撥800→按4 輸入歌曲簡碼
中華電信760來電答鈴 手機直撥760→按1 輸入歌曲簡碼
遠傳900 來電答鈴 手機直撥900→按4 輸入歌曲簡碼
和信900 來電答鈴 手機直撥900→按4→ 輸入歌曲簡碼
PHS 500 Phone動舞鈴 手機直撥500→按1 輸入歌曲簡碼
亞太560 Color Ring 手機直撥560→按2→按6 輸入歌曲簡碼
威寶700來電答鈴 手機直撥700→按2→輸入歌曲簡碼

Ｂ.網路下載

電信業者 網路下載 來電答鈴頁面
台灣大哥大800行動達鈴 依據門號所屬電信業者加入該網路會員，即可透過輸入ID & 密碼Password下載來電達鈴 http://800.catch.net.tw/index.jsp
中華電信760來電答鈴 http://music.emome.net/staticPage/-1/main.html
遠傳900 來電答鈴 http://www.fetnet.net/i-style_RBT/public/RBT_1_1.jsp
和信900 來電答鈴
PHS 500 Phone動舞鈴 http://rbt.phs.com.tw/
亞太560 Color Ring http://colorring.qma.com/crbt/pages/mb/main.jsp
威寶700來電答鈴 http://rbt.vibo.net.tw/web/web/index.jsp
進入各業者之網頁後，於關鍵字搜尋頁面Key入"安麗紐崔萊"，即可馬上找到下載頁面

UST系統電子報----轉型傳銷--找到夥伴 再培養領導者(ust2)

UST系統電子報----轉型傳銷--找到夥伴 再培養領導者(ust2)
（ust福嫂於2010/0815發表福氣電報）


隨著資訊網路通訊科技（ICT）的發達與便捷，傳直銷的傳播速度與影響力加倍，財富的創造也一日千里，許多有遠見的創業家已經迫不及待的投入網路傳銷之戰，這將打破傳統直銷的遊戲規則，進而掀起一場「財富重新分配」的大戲。



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UST系統電子報----尋找心中的那口井(初級)

UST系統電子報----尋找心中的那口井(初級)


根據我們的調查，高達九四％的人都想改變，但如何才能改變呢？有人說，執行力最重要；有人認為，計畫要夠具體；古人則以「小人恆立志，君子立恆志」闡明毅力的重要……。
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UST系統電子報----傳銷制度演變過程

UST系統電子報----傳銷制度演變過程

傳銷不管是什麼制度每一個人都要用心去經營只是傳銷制度跟養孩子是一樣養兩個孩子讓他們變博士比較容易，還是5~20個就很清楚了…
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UST系統電子報----知識就是力量

UST系統電子報----知識就是力量
(台灣福嫂2010/0714發表於傳銷論壇)
不斷學習就是成功之路，
自主自律就是成功特質，
每日一文就是成功歷程，
跟隨系統就是成功保證。
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UST系統電子報----如何開始經營傳銷事業

UST系統電子報----如何開始經營傳銷事業
（台灣福嫂於2010/0623發表傳銷論壇）
傳銷事業成功的步驟：
1. 大量閱讀 深入學習
2. 大量行動 推薦跟進
3. 大量篩選 輔導複製
4. 大量倍增 招財進寶

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UST系統電子報----小故事大啟示之佛像與石階(初階)

UST系統電子報----小故事大啟示之佛像與石階(初階)
(台灣福嫂2010/0605發表於傳銷論壇)

「當一個人想要改變自我，突破現狀時，就會有一道高牆擋住面前，擋住去路。」在成功之前，所面對的種種困境與阻撓，這絕非絆腳石，只是考驗這個人想要成功的決心有多大。
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UST系統電子報----您想要改變現況嗎？

UST系統電子報----您想要改變現況嗎？您想要做網路生意嗎？您想要用電腦賺錢嗎？您想要有第二份收入嗎？。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/34405023







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UST系統電子報---- 執子之手,與子偕老

UST系統電子報---- 執子之手,與子偕老

直到今天,我才明白甚麼叫作 ”執子之手,與子偕老”。
今天在去醫院回程路上,看到一對老夫妻,大約有80歲吧~他們手牽著手走在路上,我看見他們臉上的皺紋刻劃出的歲月痕跡,兩隻滿是皺紋的手緊握在一起,忽然間我感動的不能自己。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557072/ust/38185501







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直到今天,我才明白甚麼叫作 ”執子之手,與子偕老”。
今天在去醫院回程路上,看到一對老夫妻,大約有80歲吧~他們手牽著手走在路上,我看見他們臉上的皺紋刻劃出的歲月痕跡,兩隻滿是皺紋的手緊握在一起,忽然間我感動的不能自己。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557072/ust/38185501








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機會常偽裝成不幸(初級)

機會常偽裝成不幸(初級)

有一個人到一家大公司應徵公關經理，公司要錄取的名額只有一個，想不到報名者竟然出乎意料之外的多，經過激烈的層層考試與關卡的篩選。最後，他終於接到面試通知單。http://blog.xuite.net/t3557073/ust052/37869935 密碼ust168







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搔到癢處 就能感動人（領導課程）

搔到癢處 就能感動人（領導課程）

人類是理性與感性的總和體，平日大家所表現出來的，或者彼此看到的大都是理性的一面；然而真正能產生交流及相互影響的，卻是隱藏在內心的感性層次。「讓人感動，就能成就一切。」

每個人身上都有一個與眾不同而且不平凡的故事，這世界上，即使是雙胞胎兄弟仍各自擁有完全不同的靈魂，他們的未來也會有不同的人生際遇。因此在每個人的內心深處隱藏著不為人知，如宇宙般深奧的無垠世界，對於相同的人事物會有不同的觀點、不同的解讀、不同的反應與不同的處理方式。

根據人類心理學的分析，將人我互動的認知關係交集如下：


你知（眾人）
你不知（眾人）
我知
（個人）
你知我知（公開的個人）
別人看得到，自己也覺察到
你不知我知（隱藏的個人）
別人看不到，但自己覺察到
我不知
（個人）
你知我不知（盲目的個人）
別人看得到，但自己卻不知道
你不知我不知（混沌的個人）
別人看不到，自己也不知道

俗話說「人不為己，天誅地滅。」人類有求生存的本能，一般人為了保護自己的未來發展，自然會優先考慮到自己的利益，凡事都會先想到自己，這是無可厚非的。因此，我們會把大部分的心力與時間關注在切身利益上，對世界的看法也會有主觀的意識存在。

縱而言之，想要影響他人，必先以「他人觀點」出發，即站在對方的立場來思考，才能搔到癢處（進入內心世界），，打從心坎裡受到感動，這時「人我關係」合成為一體，生命的共同體，就是一般稱為「自己人、知己」、「你是我的兄弟、換帖的」、「閨中密友、手帕之交」、「同一夥的、夥伴」等等，哪怕是危難當前，也展現出「忠肝義膽」的胸襟，肝腦塗地亦在所不惜。

若能贏得三五英才的知心，眾志成城，望眼天下，何事不成？（台灣阿福於2010/0527發表教育論壇）


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從一開始（高階課程）

從一開始（高階課程）
（台灣福嫂於2010/0525發表傳銷論壇）


萬事萬物都是從「單一」開始，由一生二、由二化四、由四變八….隨著時間的流轉，逐漸衍生出千千萬萬的世界景象。

「一個機會」 「一次對談」
「一位貴人」 「一次決心」
「一個改變」 「一顆種子」

將讓你的人生產生了重大的影響，無限的希望將讓這個世界變得不一樣，更美好。

現在所有從事傳銷事業而擁有成千上萬個組織體系的成功者，他們在剛加入時也是從單一個直銷權開始。

當他了解並看懂了傳直銷事業的潛力與商機，他會一面參與公司大小集會，學習傳銷的正確心態與操作技巧，一面試用肯定產品的優越性，再列完親友名冊後，就開始大量推薦。

從推薦第一個下線伙伴加入，碰到挫折、持續努力，第二個、第三個陸續加入了，再幫助下線夥伴也做同樣簡單的工作，碰到同樣的挫折，一樣按照成功模式輔導下線學會傳銷事業，複製志同道合的夥伴成為領導者。

這中間固然會碰到種種挫敗與挑戰，但持續耕耘與努力之下，依然如此生生不息，不斷發展的結果，組織體系逐漸變大，才造就了現今傳銷界的成功領導者。

這些傳銷的成功者，他們已經擁有了源源不斷的財富與自由的時間，卻仍持續不斷的在幫助下線夥伴，也讓下線夥伴能同時得到金錢與時間，當上線領導者幫助更多下線夥伴成功，讓下線越成功，上線也將越成功。

「從一開始」的力量，是無限大的，這等於播下了一顆成功的種子，如果我們願意每天播下一種成功的種子，隨著時間的累積，它將有可能長成一棵棵神木巨樹。機緣成熟時，我們將擁有「神木群」，甚至滿座的巨樹森林。

從單一的、渺小的自己開始做起，一步一腳印，踏實的走過，有一天您會發現，您的家庭、社區、國家、世界全球到宇宙無限，將因一個您而跟著影響、改變。


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成功的關鍵(u2

)

（台灣福嫂2009/1231福氣電報）

 

成功的關鍵有二：一是「敞開心胸，積極學習」；二是「交出自己，找到自己」。這是聞名國際的「關智全球集團黃董事長」在廣播電台所分享的成功之道。

 

成功的關鍵：

一、「敞開心胸，積極學習」

「態度決定高度」，一個人的心胸氣度，展現了他的人生格局。唯有敞開心胸，人的靈性將會與宇宙的磁場相互感應，大自然的美好事物，才會源源不斷的傳輸到眼前。所有的好事就會在這個人身上不斷發生。

 

「放下身段，歸零學習」，唯有體悟人類的無知與渺小，才能自我省察，傾聽內在的聲音，把自己放在最低處，謙卑恭敬去向團隊領導者學習，如海棉般的完全吸收他人的專業與智慧，消化並轉化為自己的東西，進而演化創昇出新的價值。

 

二、「交出自己，找到自己」

有人說：「人不為己，天誅地滅」，人是自私的動物，所言不差，所以世界上大部分的人都過著庸庸碌碌、平平凡凡的一生。成功者除了保護自己，更需要把「小我」開展為「大我」，也就是要「目中有人」，看到眾生的存在，感受眾生的苦難，將「你、我、他」變成「我們大家」，「我、你、他」都只是眾生的一部份。

 

當我們願意「交出自己」，樂意去做「非份內的事」，做別人不願意做的事，就開始會產出「附加價值」，人生的價值感將得以顯現，這時我們便能「找到真正的大我」，影響週遭的人事物，造福他人來圓滿自己。

 

我們想成為怎樣的人，想過什麼方式的人生，決定權在於自己。我們就是自己的主人，當「敞開心胸 積極學習」與「交出自己 找到自己」的時候，我們就已經踏上成功之路了。祝福 大家 心想事成 美夢成真。

 

 

 

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福氣電報----我們有改變世界的能力(ust)

福氣電報----我們有改變世界的能力(ust)
（台灣福嫂於2008/11/7發表福氣電子報）

我們無法改變任何人，包含我們的孩子或學生，除非是我們先自己改變，然後才能影響自己的家人，進而週遭的親朋好友，甚至最後改變了這個世界。繼續閱讀; http://blog.xuite.net/t3557072/ust/35729551 密ust168




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福氣電報----傳銷運作--再簡單也不過了？(中級)

福氣電報----傳銷運作--再簡單也不過了？(中級)

這幾十年來傳銷事業的獎金制度的幾乎是太陽制的天下，太陽制的運作模式不外乎就是先發展太陽線，先打寬度，大約是20-50條寬線（消費者），然後從這些消費者至少先尋找到3-5位經營者，再協助他們發展組織網，再從其組織網中找到領導者，持續深耕下去，即打深度線，只要辛苦幾年的時間，就能發展出龐大的行銷組織，當組織網穩固之後，即使不出門工作，將會有持續而可觀的收入（從月入數十萬到數百萬元不等），最後能贏得時間與財富，過著有錢又有閒的非凡自由人生。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/33205423




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福氣電報----傳銷運作的成功六部曲-人際行銷（2-2）初級

福氣電報----傳銷運作的成功六部曲-人際行銷（2-2）初級
（台灣福嫂於2010/ 0411發表傳銷論壇）

學習期（一、全盤了解 二、設立目標 三、打開寬線）
教導期（四、溝通直B 五、帶打深線 六、組織團隊）
繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/32883322



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傳銷運作的成功六部曲-人際行銷（2-1）初級

傳銷運作的成功六部曲-人際行銷（2-1）初級
傳銷運作的成功六部曲-人際行銷（2-1）初級（台灣福嫂於2010/ 0411發表傳銷論壇）學習期（一、全盤了解 二、設立目標 三、打開寬線）教導期（四、溝通直B 五、帶打深線 六、組織團隊）繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/32882925

2009 全球直銷公司排行榜

2009 全球直銷公司排行榜

2009 直銷公司排行榜
2010-04-16 05:32
期盼了很久的全球直銷公司年度排名總算於四月份在 Direct Selling News 網站上發佈，許多在台灣知名的直銷公司也榜上有名，筆者將其內容適當的中文化之後，提供以下 2009 年營業額前十五名的直銷公司排行榜： 排名 公司名稱 發源國 年營業額(美金)
1 Avon 雅芳 美國 103 億
2 Amway 安麗 美國 84 億
3 Vorwerk 美善品 德國 35.8 億
4 Mary Kay 玫琳凱 美國 25 億
5 Natura Cosmeticos 巴西 24 億
6 Herbalife 賀寶芙 美國 23 億
7 Primerica Financial 美國 22 億
8 Tupperware Brands 美國 21 億
9 Oriflame Kosmetiek 瑞典 18 億
10 Forever Living 永久 美國 17 億
11 Nu Skin 如新 美國 13 億
12 Pola 日本 10.3 億
13 Belcorp 祕魯 10 億
14 Miki Corporation 日本 9.5 億
15 Melaleuca 美樂家 美國 8.8 億
Source: http://www.directsellingnews.com/

老牌公司穩居冠亞軍寶座
雅芳，安麗這兩家老字號的直銷公司表現依舊亮眼，雅芳更是一舉突破一百億美金的關卡。除了穩居排行榜的前兩名之外，第二名的安麗與第三名的德國公司美善品之間的差距來到了五十億美金之譜，很明顯在二三名之間產生一條難以跨越的鴻溝。


表現亮眼的新秀
跟五十年以上歷史的老牌公司相比，許多相對年輕的直銷公司像是以營養食品見長的賀寶芙、以年輕族群為主要銷售目標的如新、還有主打家用產品的美樂家都在前十五名的榜單之內，雖然與老牌公司的營業額相比有明顯的落差，但年輕的公司也讓新的直銷商有更多拓展業務的空間。


美商一枝獨秀
除了少數的國家像德國、巴西、瑞典、日本有零星的公司上榜之外，大部分的大型跨國直銷公司來自於美國，而在台灣有積極發展業務的直銷公司也幾乎來自於美國，這個現象清楚的說明美國直銷公司對於國際化的努力更勝過其他地區的直銷公司。


女性為主的直銷公司
另外我們可以觀察到許多知名的直銷公司是以女性為主要客群，甚至像來自日本的 Pola 公司更限制只有女性能夠加入經營。另外包括雅芳、玫琳凱兩家公司雖然沒有明確的規定，但公司所透露出的氣氛和舉辦的活動也明確的表達出以女性經營者為主的行銷方式。


總結
一般來看，榜上有名的直銷公司通常擁有完整的產品線、較高的品牌知名度，這些優勢對於終端的直銷商而言雖然是一種加分，但要考量的不只是公司本身的獲利狀況，還有公司對直銷商的支援是否充足、獎金制度是否公正等問題。無論如何，這份名單對於正要選擇直銷公司的人來說還是相當具有參考價值。
轉載自 © 直銷王 http://sale.pada.biz/ 2009 - 2010

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如何踏出成功的第一步(初級)

如何踏出成功的第一步(初級)

許多新夥伴剛加入團隊，還沒有搞清楚狀況，就急著要開始做宣傳網址忙推薦，以為傳銷事業很簡單就能短期致富了。殊不知危機四伏，隨時就有陣亡的可能。因此，身為上線推薦人有必要為新人踩煞車，把話說清楚講明白才是。
傳直銷事業的經營大約可分為三段時期….繼續閱讀：http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/33396991


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福氣必然致富 您相信嗎

福氣必然致富 您相信嗎

讓夥伴們成功致富，是Ulife系統團隊最基本的責任。我們提供的不只是「成功致富」而已，我們共同追求的是「有錢又有閒，健康富足的圓滿人生」。所以我們還要培養正確的生活態度，並帶領團隊夥伴們過著自己心目中理想的生活方式。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30375077

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福氣電報----傳銷三溫暖

福氣電報----傳銷三溫暖（台灣福嫂2010/0106福氣電子報）傳銷事業是人人可為的生意，它是低門檻、沒有條件限制，不分男女老少、種族國別、宗教行業等，只要擁有夢想與想成功的企圖心，就能成就一番事業。然而傳銷歷史數十年來，真正成功者依然與傳統生意一樣，只是少數人罷了。怎樣的人能成功？原因為何？值得深思與探討。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30375032關鍵字: 傳銷事業 下線 上線 系統團隊 成功媒介 致富密碼 持續收入的系統

不是跑多快 看你走多遠

不是跑多快 看你走多遠
接觸傳銷事業二十多年來，看到許許多多的人們在這裡來來往往、起起落落、進進出出、新舊交替的景象，早已習以為常，人事變遷看多了，也就不再那麼容易隨著下線組織或業績而起心動念了。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30375046



關鍵字: 傳銷事業 下線 上線 系統團隊 成功媒介 致富密碼 持續收入的系統

VCD短片 為何要在家工作(SOHO)

VCD短片 為何要在家工作(SOHO)

福氣電報---團隊領導者的任務(高階)

福氣電報---團隊領導者的任務(高階)
（台灣福嫂於2010/0105福氣電子報）

天生的領袖就是「情緒智商」＋「設身處地」＋「回應需求感受」。
而問題解決的方法就是「人際互動溝通」＋「團隊聚焦」。集合團隊領導核心份子，運用「團隊聚焦」（team focus）來解決團隊教育問題。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374991

福氣電報---只要肯學 萬事OK

福氣電報---只要肯學 萬事OK
（台灣福嫂於2009/1215傳銷論壇）
有夥伴說他並不夠聰明，學習也很慢，這樣的條件可以成功嗎？希望福嫂能夠多多幫忙指導。福嫂很肯定的對他說：「不怕慢、只怕站；只要肯學，萬事OK。」
人類之所以成為萬物之靈，這世界上所有先進的科技與文明，都是透過人類的學習而進化與改變的。人類能夠保存文明、知識管理，讓後代子孫得以站在「巨人的肩膀上」，經由學習而更上ㄧ層樓。
「學習可以導致成功」、「天下無難事，只怕有心人」，在在都是強調努力與學習的重要性，嬰兒呱呱墜地就會察言觀色，懂得觀察、模仿與學習大人的行為模式，大人的ㄧ舉一動都是孩子模仿學習的目標。
所以說：「孩子是父母的影子」，什麼樣的父母就有怎樣的孩子。因此，在傳銷事業的經營過程中，新手必須亦步亦趨的緊跟上線領導者，不斷的模仿與學習，百分之百複製上線領導者的成功經驗。
組織行銷的經營是一個很簡單的學習過程，並不用有高深的學問、艱難的技巧或辛苦的工作，無須花招百樣，他只要「mokey see，mokey do」（猴子看了，就會模仿照做），看一步做ㄧ步，按照上線領導者的指示做功課，ㄧ個命令一個動作，任何人都能成功。
這不是誇張或亂說，任何人都有可能在傳銷事業成功，它沒有學歷、背景、人際、口才、性別、種族、國別、年齡..等等的限制，只要你肯放下身段、歸零學習，ㄧ定可以創造屬於自己的事業，建構「持續收入系統」，進而美夢成真。
我們Ulife系統團隊已經發展出一套簡單易行的成功模式，證實它是人人可為的運作模式，「自動推薦、自主學習、自然發展」，老話一句：「只要肯學 萬事OK」。

福氣電報---只要肯學 萬事OK

福氣電報---只要肯學 萬事OK
（台灣福嫂於2009/1215傳銷論壇）
有夥伴說他並不夠聰明，學習也很慢，這樣的條件可以成功嗎？希望福嫂能夠多多幫忙指導。福嫂很肯定的對他說：「不怕慢、只怕站；只要肯學，萬事OK。」繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374932

福氣電子報----付出越多 計較就少

福氣電子報----付出越多 計較就少
（台灣阿福於2009/1216福氣電報）
人類的紛爭常常是因為「私心」之故，而起了「比較」，進而「計較」，甚至動心機、「算計」用盡，造成「天下本無事，庸人自擾之」的窘境。
有人說：「當你付出夠多時，計較就變少；而付出太少時，抱怨就增加。」繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374511

福氣電報----賣玉蘭花的男人

福氣電報----賣玉蘭花的男人
（台灣阿福2009/1123教育論壇）

ㄧ大早在桃園春日路與經國路口，有個賣玉蘭花的50歲左右中年男人，跛著腳，比著勝利的手勢（V字型），短短二個字的廣告詞：「要嗎？」（台語），用不同的聲調簡潔有力的不斷吶喊。神采奕奕的在來往的車陣中，不停的來回穿梭叫賣。
繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374215

鑽石電子報---大生意大風險 小生意難賺錢

電子報---大生意大風險 小生意難賺錢

（台灣福嫂2010/0115福氣電子報）





一大早載兒子上學的途中，新聞報導某家大工廠發生火警，消防隊滅火之後又死灰復燃，造成工廠付之ㄧ炬，財產損失慘重。我告訴兒子：「上班拿固定有限的薪水賺不了什麼錢，想大賺錢就要做生意，但大生意投資千百萬，一個風險可能就一厥不振、甚至家破人亡。」





「沒有人生下來就想當壞人，每個人都想要擁有美好的生活，但是當投資失利、負債累累之時，有人就會向地下錢莊借錢或跟親友朋好友標會，最後倒會跑路、鋌而走險，作奸犯科的事就發生了。」兒子聽了似懂非懂的點點頭。





我們在成功觀念裡談過，世界上賺錢的方式約可分為三種：

一、 上班領薪水：有做才有，沒做就沒有；用時間青春廉價的換取微薄的薪水，所以領人家發的，永遠不會發。

二、 做生意有風險：投資金錢，風險就來。須要景氣、資金、技術、人才、時間、經驗等條件，以及不可抗拒的風險，沒有穩賺不賠的生意。

三、 複製倍增市塲：把一個好主意重複不斷的去做。例如開分店、加盟、連鎖、直銷、傳銷等組織行銷通路的拓展。





有幾次搭計程車的經驗，發現竟然有一半以上的運將大哥是當過老闆的，他們都曾經風光過，賺過很多大錢，但碰到一次的風險發生，就讓他們血本無歸、難以翻身。我常喜歡問他們一個問題：「如果有機會的話，您願意再重回商場上打拼嗎？」司機大哥都有一個相同的答案「那是不可能的事，而且我有年紀了、我沒有資金、我沒有….」。





他們共同的答案就是：「我沒有」、「我不行」或「不可能」。這讓我陷入沉思，當這些曾經有理想、有報負、有膽識、有能力，歷經大風大浪的老闆們，夢想不斷萎縮、思想充滿消極的時候，他們的人生也就沒有了希望。





這是誰的錯？問題在哪裡？整個大環境景氣問題？不可抗拒的風險問題？還是老闆們自己的問題？





我們團隊的夥伴中也有是當老闆的，但他們在團隊中重新燃起了創業的夢想，他們的思想積極有活力，他們相信跌倒了再爬起來，就有成功的機會。傳統生意無論大小，都有其風險與無奈，老闆大哥們能夠放下身段、歸零學習，不怕挫敗、堅持到底，這種努力不懈的奮戰精神，值得我們學習。也彼此加油與祝福。

鑽石電子報--傳銷經營的成功六部曲

電子報--傳銷經營的成功六部曲
（台灣福嫂2009/1117傳銷論壇）

　　經營傳銷事業要有長遠的眼光、持續的熱情與耐煩的情緒，並且相信自己的判斷，一步一腳印、步步為營，抱著「滴水穿石、積沙成塔」的毅力，不成功絕不善罷甘休。若真如此，想不成功也難。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/28721166

想與站主連絡 請線上填寫您的聯絡資料…

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虎年虎虎生風-成功模式之準備工作

虎年虎虎生風-成功模式之準備工作
再次歡迎您加入我們Ulife系統團隊，也恭喜您能及時掌握成功的機會，與我們團隊一起努力奮鬥。我是團隊的上線-福嫂，很高興與您結緣。繼續閱讀：http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/29632784　



祝您　新的一年　生活萬事通